1. 根据公司实际业务发展及实际情况，发现并挖掘可开发案例线索，将其萃取为可供学员讨论、研究的企业案例
2. 协同讲师或班主任开发/设计符合公司内部业务场景的案例，具体包括但不限于：案例主题的选取、案例人物访谈、案例框架设计、案例文字撰写等
3. 根据教学情况和课程反馈，更新迭代课程案例
4. 支持案例教学与研究、探索与创新案例研究方法
5. 案例相关资料的整理与设计，如案例思考题等
6. 线上/线下课程内容的开发与迭代
7. 处理部门内多媒体事务：如直播海报设计及制作、视频拍摄及制作、现场照片拍摄等

岗位要求：
专业知识要求：
1. 新闻传媒、课程设计等相关专业硕士及以上学历
2. 熟练使用Adobe Photoshop、Premiere等设计类软件者优先
软技能要求；
1. 逻辑思维强、善于分析、对管理实践问题有敏锐度及洞察力
2. 自我驱动力强，有学习及研究热情
3. 沟通能力强、具有良好的团队合作精神
4. 具有亲和力、富有创新精神，有强烈的责任感，能承受一定工作压力
5. 优秀的中英文书面书写及口头表达能力

您将得到的培训：
1. 案例开发与设计培训，掌握从案例线索收集、访谈至开发全过程
2. 课程设计与开发培训，了解并实际操作课程需求调研至课程开发完整流程
3. 直播宣传策划及文案撰写，亲身体验一场直播的产生
职业发展：
1. 策划直播宣传推广/新媒体运营方案，亲身体验树立及维护部门品牌形象
2. 全面经历培训课程及案例开发全过程，掌握培训内容设计方法及流程
3. 通过培训项目的体验找到适合自己的职业发展方向